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IWIN

I-WIN · Unternehmensentwicklung

ErstUnternehmer.Dann Berater.

Wir begleiten alle, die eine Tabaktrafik, eine Bar, einen Gastbetrieb, ein Beherbergungshaus oder eine Spielhalle führen. Wir haben solche Betriebe selbst geführt und führen sie weiterhin: Wir wissen, wo Wert entsteht, wo Marge verloren geht und wie ein Betrieb wächst.

Mirza Cehaic, CEO von I-WIN, sitzt lächelnd in einem farbigen SesselVon Unternehmern, für Unternehmer

Über uns

Wir haben Ihre Schichten selbst gemacht.

I-WIN ist aus Menschen entstanden, die Betriebe selbst eröffnet, geführt und aufgebaut haben. Wir kommen nicht mit einem fertigen Modell: Wir kommen mit dem Wissen, wie sich ein schlechter Tag anfühlt, was ein Lieferant kostet, der falsch liefert, und was es heißt, an einem Samstagabend zu wenig Personal zu haben.

Das verändert die Arbeitsweise. Zuerst hören wir zu, dann schauen wir auf die Zahlen, und erst am Ende schlagen wir etwas vor. Wenn wir keinen Spielraum sehen, Ihnen zu nützen, sagen wir das schon im Erstgespräch: Das ist für alle schneller.

Beratung sagt wenig aus. Wir machen genau eine Sache: Wir bringen Betriebe wieder in Ordnung, die jemand mit eigenem Geld aufgebaut hat.

Mirza Cehaic, CEO von I-WIN, geht lächelnd mit dem Laptop unter dem Arm
Im Betrieb, nicht im Videocall: Entscheidungen fallen dort, wo gearbeitet wird.

Wer die Arbeit führt.

Drei sich ergänzende Kompetenzen an einem Tisch: von der Marge zu den Prozessen, vom Einkauf zu den Menschen.

Das Team von I-WIN: Mirza Cehaic, Camilla Brandstetter und Anil Gaba

Mirza Cehaic

Business & Performance

Wirtschaftliche Analyse, Margen, Controlling, Vertriebsentwicklung und Optimierung der Leistung.

Camilla Brandstetter

Prozesse & Personal

Organisation der Abläufe, Personalführung, Rollen, Verantwortlichkeiten und operative Effizienz.

Anil Gaba

Einkauf, Lieferanten & Lager

Einkauf und Lagerverwaltung, Kostenanalyse, Lieferantenbeziehungen und Verhandlung, Preisgestaltung und Optimierung des Sortiments.

Unsere Branchen

Vier Welten, die wir von innen kennen.

Betriebe mit Lizenz oder Konzession, in denen die Vorschriften so schwer wiegen wie der Markt. Auf diesem Boden sind wir groß geworden.

Monopol und Tabaktrafiken: BranchenbildMonopol und Tabaktrafiken

Monopol und Tabaktrafiken

Jede Trafik hat verborgene Margen. Unsere Aufgabe ist es, sie zu finden. Wir analysieren Abläufe, Controlling, Organisation und Produktmix, um zu verstehen, wo Wert entsteht und wo er verloren geht. Es gibt kein Rezept für alle: Jeder Betrieb hat andere Stärken, die es zu nutzen gilt.

  • Sortiment und Umschlag
  • Zusatzdienste und Nebenerlöse
  • Beziehung zur ADM
Sprechen wir darüber
Food & Beverage: BranchenbildFood & Beverage

Food & Beverage

An der Theke entsteht die Marge über den Durchschnittsbon und den Umschlag: Kaffee, Vitrine, Aperitif. Entscheidend ist, was Sie zeigen, zu welcher Uhrzeit und zu welchem Preis — nicht, wie viele Stunden Sie offen haben.

  • Kaffee und Vitrine
  • Wareneinsatz und Durchschnittsbon
  • Aperitif und Take-away
Sprechen wir darüber
Hotellerie: BranchenbildHotellerie

Hotellerie

Ein gutes Jahr entscheidet sich in den Monaten, in denen niemand da ist. Preise, Vertriebskanäle, Auslastung und Reputation gehören gemeinsam gesteuert, nicht getrennt voneinander.

  • Preise und Saison
  • Kanäle und Direktvertrieb
  • Reputation und Bewertungen
Sprechen wir darüber
Reguliertes Glücksspiel: BranchenbildReguliertes Glücksspiel

Reguliertes Glücksspiel

Eine Branche, in der Compliance Teil der Gewinn- und Verlustrechnung ist. Konzessionen, Mindestabstände, Auflagen und Gästebetreuung gehören als ein einziges System gelesen.

  • Konzessionen und Auflagen
  • Layout und Saalbetreuung
  • Tragfähigkeit des Modells
Sprechen wir darüber

Unsere Methode

Fünf Schritte, in dieser Reihenfolge.

Keine Phase wird übersprungen und keine abgekürzt. Genau dort passiert meistens der Fehler: Man geht zur Lösung über, bevor man das Problem verstanden hat.

01

Zuhören

Wir kommen zu Ihnen und lassen Sie erzählen. Vor den Zahlen zählen die Geschichte des Betriebs und das, was Ihnen den Schlaf raubt.

02

Analyse

Bilanzen, Umsätze, Kosten, Öffnungszeiten, Personal, Lieferanten. Wir schauen auf die Daten, die Sie bereits haben — ohne neue Berichte zu verlangen.

03

Chancen

Wir legen offen, wo Marge zurückzuholen ist und wo Wachstum möglich ist. Auch dann, wenn die Antwort lautet: «So passt es».

04

Strategie

Wenige Schritte, nach Priorität geordnet, mit klaren Zeiten und Kosten. Ein Plan, der auf eine Seite passt, lässt sich umsetzen.

05

Begleitung

Wir bleiben, bis sich wirklich etwas ändert. Im Betrieb, nicht im Videocall: Entscheidungen fallen dort, wo gearbeitet wird.

Am Ende lassen wir Ihnen kein Dokument da: Wir lassen Ihnen einen Betrieb da, der anders läuft.

Beginnen wir mit dem ersten Schritt

Warum I-WIN

Vier Gründe, ohne Umschweife gesagt.

01

Echte Erfahrung

Wir haben eigene Betriebe eröffnet, geführt und — wenn es sein musste — geschlossen. Wir wissen, was es heißt, einen Mietvertrag zu unterschreiben und am Monatsende ein Gehalt zu decken.

02

Maßgeschneiderter Ansatz

Kein Schema F. Ein Dorflokal und ein Saal im Stadtzentrum haben verschiedene Probleme: Zuerst verstehen wir Ihres, dann entscheiden wir, was zu tun ist.

03

Netzwerk

Lieferanten, Fachleute, Betreiber und Akteure der vier Branchen. Viele Lösungen sind keine neue Idee: Sie sind die richtige Person zum richtigen Zeitpunkt.

04

Fokus auf Ergebnisse

Sie interessiert die Marge, nicht die Präsentation. Jede Maßnahme hat ein messbares Ziel, das vor dem Start vereinbart wird.

Aus der Praxis

Drei Situationen, die wir gut kennen.

Typische Fälle, so erzählt, wie sie waren. Die Namen der Betriebe, die uns ihr Einverständnis gegeben haben, finden Sie weiter unten — in ihren eigenen Worten.

Monopol und Tabaktrafiken

Traditionsreiche Trafik mit stabilen Umsätzen, aber sinkender Marge und stehendem Lager.

Was wir gemacht haben

Überarbeitung des Sortiments, neue Dienstleistungen an der Theke, Neuordnung der Öffnungszeiten.

Food & Beverage

Bar mit sehr guten Zahlen am Vormittag und leerem Lokal ab dem Nachmittag.

Was wir gemacht haben

Vitrine nach Tageszeiten neu gedacht, Preisliste überarbeitet, Aperitif klar strukturiert.

Hotellerie

Betrieb fast ausschließlich von Buchungsportalen abhängig, Nebensaison ungedeckt.

Was wir gemacht haben

Preispolitik nach Saisonen, Direktkanal, aktive Betreuung der Bewertungen.

Überprüfbare Referenzen

Im Erstgespräch bringen wir Sie direkt mit Betrieben in Kontakt, die bereits mit uns gearbeitet haben.

Stimmen

Was unsere Kunden sagen.

Bewertungen von Inhabern, die wir zwischen Bozen und Meran begleiten — veröffentlicht mit ihrer Zustimmung.

Sie haben uns geholfen, die verschiedenen Bereiche unseres Lokals geordneter zu führen, den Überblick über den Betrieb zu verbessern und neue Wachstumschancen zu erkennen.

Christian · Bar PierinoVahrn (BZ)

Bar · Tabaktrafik · Gaming Hall

Sie haben mir geholfen, meinen Betrieb besser zu analysieren und mehrere Bereiche der täglichen Führung zu optimieren. Ich habe professionelle, bodenständige und stets erreichbare Menschen gefunden.

Christian · QuadrifoglioBozen

Tabaktrafik

Mehrere Betriebszweige im selben Lokal zu führen verlangt Organisation und Gesamtüberblick. Mit ihnen haben wir eine kompetente und wirklich ergebnisorientierte Unterstützung gefunden.

Mattia · TUOMeran

Bar · Restaurant · Tabaktrafik · Gaming Hall

Sie kennen unsere Branche und ihre Dynamiken gut. Der Austausch mit ihnen ist immer direkt und erlaubt uns, bewusstere Entscheidungen für das Lokal zu treffen.

Franco · PidocchiettoMeran

Bar · Gaming Hall

Sie haben mir geholfen, meinen Betrieb aus einem anderen Blickwinkel zu betrachten und Punkte zu erkennen, die sich verbessern ließen. Besonders geschätzt habe ich ihren praktischen und konkreten Zugang.

Nicolò · Tabaccheria PaganiBozen

Tabaktrafik

Dank der Zusammenarbeit haben wir neue Ansätze gefunden, um das Haus aufzuwerten, das Gästeerlebnis zu verbessern und den Betrieb ergebnisorientierter zu führen.

Mauro · Merano B&BMeran

Hotellerie

01 / 06

Kontakt

Eine Stunde, vor Ihren Zahlen.

Das Erstgespräch ist ein Austausch, keine Präsentation. Man geht mit einer klaren Vorstellung heraus, was möglich ist — auch dann, wenn die Antwort lautet, dass wir nicht gebraucht werden.

  1. 01Sie erzählen uns vom Betrieb, mit den Zahlen, die Sie bereits haben.
  2. 02Wir sagen Ihnen offen, ob wir nützlich sein können.
  3. 03Wenn ja, halten wir Ziele, Zeiten und Kosten schriftlich fest.

Wir kommen zu Ihnen: Das Erstgespräch führen wir gerne in Ihrem Betrieb, zu Zeiten, in denen Sie nicht unter Druck stehen.

Lieber telefonisch? +39 347 1775584

Anfrage für ein Erstgespräch

Name und Art: Tabaktrafik, Restaurant, Hotel, Spielhalle…

info@i-win.it

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